IPPS-A Human Resources Mobile Application Guide Guide
Masalah sing Kita Rampungake
(Modernizing Army HR)
IPPS-A Rilis 3 Snapshot
BLUF
Sistem Personil lan Pembayaran Terpadu - Tentara (IPPS-A) minangka sistem data personel, gaji lan bakat anyar sing bakal digunakake saben Prajurit ing telung komponen kanggo transaksi lan rekaman personel.
APA ITU IPPS-A?
- Usaha modernisasi HR Tentara #1 kanthi online 24/7, portal layanan mandiri prajurit kanggo miwiti lan nglacak HR lan tumindak mbayar. Rilis 3 nggabungake Aktif lan USAR
- Sistem terintegrasi lan rekaman online - nyuda kesalahan mbayar lan personel, nyedhiyakake transparansi tumindak kanthi lengkap lan ngetrapake kemampuan layanan mandiri seluler
- Enabler kritis kanggo The Army People Strategy lan transisi menyang sistem Manajemen Bakat Abad 21 lan lingkungan sing sugih data HR
- Kapabilitas Manajemen Bakat Otomatis kanggo mbedakake bakat lan ngatur wong kita kanthi luwih apik
APA TEGESÉ SOLDIERS ING BASA INGGRIS?
- Validasi lan bener:
- Prajurit / Perwira / Rekam otomatis Brief
(SRB/ORBIARB) - Cathetan personel ing DMDC milConnect
- Transkrip Pelatihan ATRRS
- Informasi/Kualifikasi ing DTMS/ATMS ~ Leave and Earning Statement (LES)
- Prajurit / Perwira / Rekam otomatis Brief
- Pelatihan IPPS-A Lengkap (opsional)
- Download aplikasi IPPS-A kanggo kemampuan seluler
RELEASE 3 TIMELINE
KEPIYEN PIMPIM BISA SIAP?
- Monitor Laporan Penilaian Kualitas Data Bulanan (DQAR)
- Siapke Prajurit kanggo migrasi data sadurunge Personnel Readiness Reviews (PRRs) lan ngetrapake PRR sing ditingkatake ing unit sampeyan
- Entuk S3 lan S1 sampeyan melu manajemen posisi Army Organization Server (AOS).
- Melu sesi latihan IPPS-A Langsung sing kasedhiya saiki (Koreksi Data, AOS, Analytics, lsp.)
- Lengkap Kursus Pemimpin sing dibutuhake (1 jam)
Rilis 3 Kapabilitas Fungsional HR
IPPS-A Mobile App Live ing Apple
Aplikasi seluler IPPS-A nyedhiyakake pangguna IPPS-A kanthi cara sing trep kanggo ngakses kapabilitas layanan mandiri IPPS-A kanthi aman liwat DS Logon
Saka App:
Mlebu liwat DS Logon:
- Update Alamat lan Informasi Kontak
- KSB ngaku dhewe
- View Pribadi Profile
- View Poin Promosi (Semi-Terpusat)
- Kirim / Lacak Panjaluk Tindakan Personel (PAR)
- View lan Nglamar Lowongan Kerja
- Tugas
- Panjaluk / View Ora Ana Gaji (Leave)
- Lengkapi Pelatihan IPPS-A
- ngirim / View Kasus CRM
Mlebet nganggo kertu CAC:
- Nganyari DD93
- Tindakan Non-Service (SDM Profesional utawa Panglima)
IPPS-A mobile siap lan mbosenke timbangan kanggo ukuran layar kasedhiya
Aplikasi IPPS-A kasedhiya kanggo diundhuh ing Gerbang Aplikasi TRADOC: https://public.tag.army.mil
Bukak link iki kanggo informasi luwih lengkap lan instruksi instalasi lengkap: https://ipps-a.army.mil/need-to-know/mobile/
Rilis 3 Timeline Panyebaran
Rencana penyebaran Rilis 3 bakal ngaktifake unit saka kabeh 3 Komponen kanggo nyiapake Go-Live sing sukses.
Cara Nyiapake Data Prajurit kanggo Dibebasake 3
Prajurit, Profesional HR lan Unit kudu nggawe nganyari data pas wektune ing sistem sing bener ing levele.
Kebeneran Data Campaign
- Saben Prajurit Aktif lan Cadangan lan unit kudu nyiapake IPPS-A.
- Njaga rekaman akurat sajrone transisi minangka kunci.
- Ngenali lan mbenerake data ing saben cathetan Prajurit lan Sumber Data Wewenang (ADS).
- Priksa manawa data akurat ing ADS sadurunge konversi lan Rilis 3 Go-Live.
Tugas Data Divisi/Korps
Nglakokake Tugas sing Ditemtokake kanggo Kebeneran Data Campaign
ENDSTATE: Priksa manawa data sing akurat ing Sumber Data Kuwasa (ADS) sadurunge konversi lan Rilis 3 Go-Live.
- Prajurit Pribadi: Review, ngowahi, nganyari, lan mbenerake data HR pribadi (DMDC, eMILPO SRB, lan Transkrip ATRRS).
- Unit S1 : Rampung PRR meningkat lan review/ ngatasi kesalahan saka DQAR saben wulan.
- Pemilik Sistem: Review DQAR saben wulan lan kesalahan sing bener sing diidentifikasi ing Mock Conversions karo Tim Data FMD IPPS-A.
Fokus Unit ana ing rong tugas:
- Meningkat Personil Records Review (PRR)
- eMILPO: Bayaran, Keuntungan, Promosi, Tugas, Data Prajurit (233 unsur data).
- TOPMIS II: Bayaran, Keuntungan, Promosi, Tugas, Data Prajurit (192 unsur data).
- ATMS / DTMS: HT/WT, APFT, ACFT, Senjata (30 elemen data).
- ATTRS: Kursus lan Tanggal (43 unsur data).
- Pandhuan Cara: Dolan maring MilSuite.
- Laporan Penilaian Kualitas Data (DQAR)
- Tim Data FMD IPPS-A ngasilake lan nyebarake DQAR Komponen Aktif saben wulan liwat DoD SAFE.
- Kanggo ngakses laporan unit sampeyan, hubungi IPPS-A.
Dhukungan MilPay MTT:
- Dolan maring link MilPay MTT Training.
- Kanggo informasi luwih lengkap, hubungi IPPS-A.
Pandhuan pangguna sing kasedhiya
- Prajurit Guide
- Situs Milwiki (ATMS, ATRRS, eMILPO, milConnect)
- Peningkatan PRR
- Panduan DQAR
Pendekatan & Kesempatan Latihan
maksud: IPPS-A sepur ~ 1700 Trainer Trainer (T3) instruktur saka kabeh 3 komponen ing IPPS-A fungsi lan aktivitas cutover. T3 bakal nyedhiyakake latihan langsung kanggo organisasi ing stasiun asal. Kanggo rincian, bukak https://ipps-a.army.mil/r3net/.
Syarat Training:
- Pimpinan/Penyetujui: ~1 video jam (Kursus Pimpinan)
- Profesional HR / Pangguna Lapangan:
- ~40 jam Pembelajaran Jarak Jauh (DL)
- ~ 2-dina Latihan Tangan / Latihan Difasilitasi Instruktur
- Minangka dibutuhake, Latihan Sub-Kategori (SUBCAT).
- Self-Service: ~1 jam video (opsional)
T3 Instruksi:
- Sepur ARNG babagan kapabilitas tambahan sing kasedhiya ing Rilis 3 (model 5 dina kanggo ARNG)
- AC / USAR: model latihan 10 dina kanthi fungsi sistem, panggunaan lingkungan latihan lan tugas lan latihan Go-Live
Persyaratan T3:
- Bali menyang stasiun asal lan sepur pangguna kanthi bantuan saka IPPS-A
- Dual-hatted minangka Petugas Tindakan ing BDE lan ngisor
| Ø Rilis 3 nggunakake latihan adhedhasar peran sing komprehensif kanggo nyiapake Profesional HR lan pimpinan.
Ø Latihan kalebu DL wajib lan latihan tangan. Ø Rilis 3 nggunakake model T3 kanggo nindakake latihan tangan tingkat unit lan ngembangake UKM. |
|
| Pelatihan IPPS-A NET* | |
| Pelatihan Kualifikasi Peran | |
| NLT 31 Oktober 22 | HR Pro DL |
| NLT 31 Oktober 22 | HR Pro IFT |
| NLT 31 Oktober 22 | Kursus Leader |
| NLT 31 Oktober 22 | Sub-Kategori |
Webinars
- Saben wulan webbabagan: Rilis 3, Data, Audit & Kontrol Internal, Peran & Idin, lan AOS.
- Kanggo rincian, bukak https://ipps-a.army.mil/webinars/.
HR & Pay Summits
- Tambahan kritis kanggo latihan peralatan anyar (NET); terus nganti Juli.
- Kanggo rincian, bukak https://ipps-a.army.mil/training-aids/.
Carane Video
- Replays (demo ukuran cokotan <4 min.): YouTube lan Web.
- Demo: Rincian rampungviews.
- Dolan maring YouTube lan S1Net.
Brownout lan Cutover
Angkatan Darat ngoordinasi persiapan kanggo nyilikake pengaruh brownout lan periode cutover ing Prajurit lan Keluarga, lan kemampuan saben unit kanggo nyukupi syarat misi.
Brownout
- Mateni sistem warisan sing diidentifikasi bakal dilebokake utawa diowahi dadi IPPS-A lan kemasan/pengiriman rekaman Prajurit kanggo digunakake ing Rilis 3.
- Kesempatan pungkasan kanggo pangguna pungkasan kanggo nindakake bisnis ing sistem warisan; Sadurunge wiwitan lan nyetel kahanan kanggo Cutover.
Cutover
- Periode sing kalebu konversi data sistem warisan kanggo digunakake ing Rilis 3.
- Sistem sing tetep operasional lan ngandelake sistem warisan kanggo data bakal bisa digunakake kanthi nggunakake data basi nganti Rilis 3 Go-Live.
Sumber Daya Awal lan Server Organisasi Angkatan Darat (AOS)
- Tumindak menehi personel lan peralatan menyang UIC sadurunge tanggal aktivasi.
- Kritis kanggo nomer kekuatan mangsa akurat.
Konsep Area Utama Operasi:
- Pre-cutover: Nindakake Inventarisasi Aset Personel (PAI) pra-cutover.
- Brownout / Cutover: Nglakokake kegiatan tanggung jawab offline.
- Posting Go-Live lan Dhukungan: Kegiatan kalebu IPPS-A Rilis 3 Go-Live lan kalebu mesthekake assignments kaleksanan ing brownout lan lingkungan kontingensi cutover input / bali tanggal menyang IPPS-A (nalika Go-Live) lan kirim Go-Live PAI; eksekusi tugas sing ditahan; lan direktorat personel nerusake bisnis normal ing lingkungan IPPS-A Release 3.
Webpranala
- Kanggo rincian, bukak https://ipps-a.army.mil/brownout-cutover/.
- Kanggo USAR, riko https://ipps-a.army.mil/usar-cutover/.
Dokumen
- HQDA EXORD 009-16, FRAGO 5, MOD 2.
- Pandhuan Cutover kasedhiya ing sistem.
Manajemen Bakat Way Ahead karo IPPS-A
(Rilis 3 lan Luwih)
Garis Ngisor Ngarep
IPPS-A minangka kendaraan kanggo owah-owahan sing bakal ngowahi sistem personel Jaman Industri Angkatan Darat dadi Sistem Manajemen Bakat Abad 21.
Data minangka Pusat Gravitasi kanggo Nggampangake Owah-owahan
Pilot Terusan dening Tentara &
Pasukan Tugas Manajemen Bakat kritis lan menehi visibilitas sing bakal ngganti Pengambilan Keputusan
The Soldier Talent Profile (STP)
(Rilis 3 lan Luwih)
Garis Ngisor Ngarep
IPPS-A bakal nyedhiyakake aliran informasi bakat sing luwih apik lan transparansi sing luwih gedhe ing antarane kabeh Komponen Angkatan Darat kanggo nggunakake lan njaga sing paling apik. STP nyedhiyakake tingkat rinci babagan karakteristik papan kerja ing saben Prajurit ing pasukan kita. Iki kalebu atusan unsur data babagan kawruh, katrampilan, prilaku, pengalaman lan kesiapan. Nalika digabungake, data kasebut nyedhiyakake pro bakat holistikfile saka Prajurit.
Kepiye IPPS-A Ngganti Proses MILPAY?
Pembayaran Pemicu HR -
Example: Prajurit teka ing Afghanistan; Lokasi Bayar Tugas Hardship (HDP- L) diwiwiti kanggo Prajurit sawise ngladeni 30 dina berturut-turut ing negara (aturan bisnis IAW); retroactively mbayar saka rawuh
Aturan Bisnis
Example: Yen Prajurit ora sengaja dipisahake saka Keluarga (ditugasake) luwih saka 30 dina, Prajurit ora layak kanggo Tunjangan Pisah Keluarga (DoD FMR)
Layanan Mandiri -
Example: Panyuwunan Absensi (Ninggalake) sing dijaluk Prajurit liwat Layanan Diri Seluler. Ninggalake dijupuk marang disetujoni (standar) vs sawise
Pandhuan Kegiatan
Example: Proses pangolahan / onboarding kanggo rekrut anyar sing bisa kalebu akeh pangguna lan akeh tugas utawa langkah
IPPS-A duwe sawetara saluran komunikasi lan produk sing mbantu ningkatake cara Angkatan Darat ngrevolusi personel, gaji, bakat, lan proses data. <
Kepiye Prajurit Bisa Sinau babagan IPPS-A?
CATETAN: Yen YouTube diblokir ing jaringan sampeyan, video uga kasedhiya ing Facebook lan MilSuite S1Net.
Unduh PDF: IPPS-A Human Resources Mobile Application Guide Guide
Pitakonan
Apa Aplikasi Seluler Sumber Daya Manusia IPPS-A?
Aplikasi Seluler IPPS-A minangka antarmuka kanggo sistem HR terpadu Angkatan Darat AS, nyedhiyakake akses wektu nyata lan kapabilitas manajemen kanggo personel lan informasi mbayar ing piranti seluler.
Prajurit kudu ngesyahke lan mbenerake Prajurit / Petugas / Rekam Otomatis Brief, cathetan personel ing DMDC milConnect, Transkrip Pelatihan ATRRS, informasi / kualifikasi ing DTMS / ATM, lan Pernyataan Ninggalake lan Penghasilan (LES). Dheweke uga kudu ngrampungake latihan IPPS-A (opsional) lan ngundhuh aplikasi IPPS-A kanggo kemampuan seluler.
Pemimpin bisa ngawasi Laporan Penilaian Kualitas Data Bulanan (DQAR), nyiapake Prajurit kanggo migrasi data sadurunge Personel Readiness Reviews (PRRs), njaluk S3 lan S1 sing melu karo Manajemen posisi Server Organisasi Tentara (AOS), melu ing sesi latihan IPPS-A Live, lan ngrampungake Kursus Leader dibutuhake.
Aplikasi seluler IPPS-A ngidini pangguna nganyari alamat lan informasi kontak, KSB sing ngaku, view pribadi profiles, view poin promosi, ngirim / nglacak panjaluk aksi personel, view lan nglamar lowongan kerja, njaluk /view absen gaji (cuti), ngrampungake pelatihan IPPS-A, lan ngirim /view kasus CRM.
Pangguna bisa mlebu liwat DS Logon utawa nganggo kertu CAC.
Prajurit, profesional HR, lan unit kudu nggawe nganyari data pas wektune ing sistem sing bener ing tingkat sing. Dheweke uga kudu melu ing Koreksi Data Campaign lan nglakokaké tugas tartamtu kanggo bener data.
Syarat latihan kalebu Kursus Pemimpin kanggo pimpinan / panyetujon lan sinau jarak lan latihan langsung kanggo profesional HR / pangguna lapangan. Instruktur Train the Trainer (T3) bakal nyedhiyakake latihan langsung kanggo organisasi.
Wilayah utama kalebu nganakake Inventarisasi Aset Personel (PAI) sing wis dipotong sadurunge, nglakokake kegiatan akuntabilitas offline sajrone brownout / cutover, lan mesthekake tugas sing ditindakake ing lingkungan kontingensi brownout lan cutover wis input / backdated menyang IPPS-A nalika Go-Live.
Prajurit bisa sinau babagan IPPS-A liwat produk komunikasi lan media sosial.
Fitur bisa uga kalebu viewing data pribadhi, ngatur informasi mbayar, ngakses sumber daya latihan, lan nyediakake pribadi HR kanggo pimpinan.
Aplikasi sing disedhiyakake pemerintah kanggo tugas resmi biasane gratis kanggo pamirsa target nanging tansah ngrujuk menyang sumber resmi kanggo konfirmasi.
Biasane, Angkatan Darat AS bakal nawakake individu sing mbutuhake sumber daya dhukungan, materi pendidikan, lan titik kontak.
Tentara Amerika serius babagan keamanan data. Kanggo nglindhungi data pangguna, aplikasi IPPS-A kudu duwe sawetara fitur keamanan.